Serviços
Caráter forma decisão. Decisão forma organização.
Ajudo executivos e equipes de liderança a tomar decisões melhores, com base na abordagem filosófica que estudo e ensino há 25 anos, na pesquisa científica que conduzo no grupo AdmEthics - Ética e Virtudes na Administração e Economia e na experiência em consultoria.
Princípios filosóficos não são ornamento intelectual. São instrumentos de diagnóstico, decisão e formação de caráter. E é exatamente assim que os aplico no trabalho com organizações.
Fundamento filosófico
Ética das Virtudes, Teoria do Conhecimento e Antropologia Transcendental como base para o diagnóstico da ação humana nas organizações.
Rigor científico
Pesquisa empírica em Administração e Economia para validar hipóteses, medir resultados e sustentar recomendações práticas.
Aplicação organizacional
Tradução de conceitos em ferramentas concretas de tomada de decisão, liderança e governança de IA que as equipes conseguem usar.
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Palestras Keynote
Conferências que articulam o que a filosofia clássica e a pesquisa científica têm a dizer sobre os desafios reais da gestão contemporânea. O objetivo não é inspirar por uma tarde, mas fornecer categorias de análise que o gestor leva de volta para o trabalho na segunda-feira.
Formato adaptado a eventos corporativos, congressos acadêmicos e programas de desenvolvimento executivo. Duração de 45 a 90 minutos, com ou sem sessão de perguntas.
Temas abordados
Workshops Executivos
Sessões de trabalho que desenvolvem o julgamento ético em situações reais de gestão. Não se trata de transmitir um código de conduta, mas de exercitar, com método filosófico e evidência empírica, a capacidade de deliberar bem quando não há resposta fácil nem manual para consultar.
Formato presencial ou híbrido, de meio dia a dois dias. Indicado para equipes de liderança, programas de alta gestão e trilhas de desenvolvimento executivo.
Temas abordados
Consultorias Estratégicas
Diagnóstico e orientação estratégica para organizações que enfrentam decisões complexas envolvendo ética, liderança ou governança de inteligência artificial. O trabalho combina análise filosófica dos fundamentos da ação com pesquisa empírica sobre o contexto organizacional específico.
O resultado é um conjunto de recomendações práticas com base científica e filosófica explícita que a organização pode implementar sem depender de consultoria permanente.
Temas abordados
Programas In-Company
Programas de formação desenhados para a realidade específica da organização contratante, não módulos genéricos reaplicados de um cliente para outro. Gestores e equipes desenvolvem, ao longo de etapas progressivas, a capacidade de agir com integridade e rigor analítico quando a pressão é real e o precedente não existe.
Cada programa é precedido de diagnóstico organizacional e estruturado com base nos desafios concretos identificados. O conteúdo integra ética das virtudes, liderança e inteligência artificial de forma articulada, não como módulos isolados.
Temas abordados
Próximo passo
Sem atalhos. Com método.
Se a sua organização enfrenta decisões que exigem mais do que eficiência técnica, entre em contato. A primeira conversa é para entender o problema, não para vender solução.